Teamleider Ruimtelijke ordening beleid en grondzaken

Ben jij een inspirerende leider die energie haalt uit het werken aan grote opgaven met jouw team? Wil jij graag met jouw team aan de lat staan voor hoe de buitenruimte eruit ziet? Dan hebben wij de ideale baan voor jou!

Hier doe je het voor

Het werkgebied van onze gemeente is groot, mooi en divers. Het Hogeland strekt zich uit vanaf de Eemshaven – dé grootste zeehaven van Noord-Nederland - tot aan Lauwersoog, grenzend aan het Unesco Werelderfgoed van de Waddenzee. Als gemeente hebben we een oppervlakte die de op één na de grootste is van Nederland, we stimuleren innovatie en stellen de inwoner centraal. Wij blinken uit in omvang en opgaven en tegelijkertijd zijn we klein als hechte gemeenschap. We hebben één gezamenlijk doel: onze gemeente steeds een beetje mooier, beter, leefbaarder maken voor onze inwoners. Dit doen we met Groningse nuchterheid in een organisatie waar je jezelf kunt zijn en ruimte is voor werkplezier.

Wat je gaat doen

In deze rol ben je leidinggevende van de teams Ruimtelijke Ordening Beleid en Grondzaken Samen werken we aan een steeds mooiere omgeving van onze gemeente. Dit doen we vanuit onze expertise op ruimtelijke ordening, maar ook vanuit ecologisch perspectief. Ook geef je leiding aan collega’s die werken aan grondzaken. Het team kenmerkt zich door professionele en gedreven collega’s die zicht inzetten voor een steeds mooiere buitenruimte voor onze inwoners.

Vanuit jouw rol ben je in staat om collega’s de ruimte te geven om zich te (blijven) ontwikkelen; je vindt het belangrijk dat mensen doen waar ze goed in zijn en hun talenten inzetten voor de organisatie. Je hebt oog voor wat er speelt en weet op een inspirerende en enthousiasmerende manier de collega’s aan te sturen en te coachen.

Uiteraard ben je ook op de hoogte van de voortgang van de diverse projecten en thema’s en de te verwachte ontwikkelingen hierbinnen. Je bent ambtelijk opdrachtgever voor projecten die vanuit de teams Grondzaken en Ruimtelijke Ordening worden geïnitieerd. Projecten als diverse woningbouwplannen, centrumplannen en uitbreiding bedrijventerreinen. Verder:

• Coach je collega’s op het ontwikkelen van eigenaarschap, vakmanschap en werken vanuit de bedoeling. Je bent (mede) verantwoordelijk voor een inspirerend en aangenaam werkklimaat;
• We werken in onze organisatie vanuit drie domeinen: domein bedrijfsvoering en het ruimtelijk- en sociaal domein. Vanuit het ruimtelijk domein werk je nauw samen met de teamleiders waarin jullie samen verantwoordelijk zijn voor het bevorderen van een goede integrale samenwerking.
• Ben je aanjager en ambassadeur van opgavegericht werken volgens de methodiek van projectmatig creëren
• Breng je verschillende in- en externe partijen met elkaar in contact, stimuleer je verbinding en wederzijds begrip en intervenieert en bemiddelt waar nodig. Je voelt je verantwoordelijk voor de producten die jouw teams leveren en de verdere ontwikkeling ervan.

Jouw talenten

Je bent een ervaren leidinggevende die energie krijgt van het ontwikkelen van een team en de organisatie. Je bent benaderbaar, schakelt makkelijk en je weet tijdig bij te sturen wanneer dit nodig is. Je hebt een scherp ook voor cultuur, structuur en talenten van mensen. Je ziet het potentieel in je collega’s (en jezelf) en je bent in staat om mensen uit te dagen het beste uit zichzelf en anderen te halen en te blijven ontwikkelen. Je spreekt ook aan op houding en gedrag. Verder:

• Je hebt ervaring als leidinggevende in een politiek bestuurlijke omgeving; Kennis van ruimtelijke ordening en gebiedsontwikkeling is een pré.
• Je beschikt over een WO werk- en denkniveau;
• Je hebt ervaring in een bestuurlijke omgeving en je weet hierin goed te bewegen.

Wat bieden wij jou?

Een hele leuke baan in een mooie gemeente! Je krijgt veel ruimte en vrijheid voor jouw eigen initiatief en ontwikkeling. En je werkt in een team met een fijne werksfeer! Verder:

• Je krijgt een arbeidsovereenkomst van 36 uren per week. Werk je liever wat minder? We kijken samen wat het beste bij jou past.
• Een arbeidsovereenkomst voor een jaar. Na dit jaar gaan we samen kijken of het jou en ons bevalt met de blik op een structurele invulling. 
• Een bruto voltijd salaris tussen de € 5.631,- en € 7.417,- (functieschaal 13).
• Bovenop dit salaris ontvang je een flexibel arbeidsvoorwaardenbudget van 17,05%.
• Een goede werk privé balans vinden we belangrijk. Naast het wettelijke verlof ontvang je daarom ook bovenwettelijk verlof.
• Een actieve personeelsvereniging met uitjes zoals een borrel, pubquiz, bowlen en nog veel meer!

Belangstelling of meer informatie

We hopen dat we jouw interesse hebben gewekt en kijken uit naar jouw reactie. Wil meer van ons en de organisatie weten?  Je kunt dan gerust even bellen naar Wouter Meijerman (directeur) via telefoonnummer 0639343955.

Wil je direct solliciteren? We zien graag jouw sollicitatie tegemoet! Je kunt dit voor 20 november opsturen. Na deze datum gaan we kijken naar de binnengekomen reacties en hoor je van ons of je wordt uitgenodigd voor een gesprek op 27 of 28 november.